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走出象牙塔——新人領(lǐng)航培訓(xùn)
更新時(shí)間：2019-02-26 14590 次
走出象牙塔——新人領(lǐng)航培訓(xùn)
課程名稱：熔煉團(tuán)隊(duì)
培訓(xùn)對象：公司或部門的全體員工
課程特點(diǎn) ：
1、進(jìn)入21世紀(jì)，隨著市場競爭的日益激烈，高績效和富有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)建設(shè)與溝通就顯得尤為重要。
2、如何使1+1大于2，如何引爆團(tuán)隊(duì)合力，正確答案就是進(jìn)行有效的團(tuán)隊(duì)建設(shè)，使團(tuán)隊(duì)內(nèi)部能夠有效、高效的溝通的運(yùn)作！
3、根據(jù)有關(guān)研究機(jī)構(gòu)的研究成果表明，在中國一個(gè)團(tuán)隊(duì)能否進(jìn)行有效的溝通已經(jīng)成為影響一個(gè)企業(yè)成敗的關(guān)鍵，很多團(tuán)隊(duì)正是由于不能進(jìn)行有效溝通而導(dǎo)致內(nèi)耗增高、人員變動(dòng)頻繁、團(tuán)隊(duì)效率低下！
4、正是基于上述背景，引力成功研發(fā)了以團(tuán)隊(duì)高空挑戰(zhàn)項(xiàng)目為載體的團(tuán)隊(duì)建設(shè)與高效溝通課程，幫您迅速建立一支能力優(yōu)秀、更充滿自信、高效有序、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神強(qiáng)、溝通交流及時(shí)高效的團(tuán)隊(duì)。
課程目標(biāo) ：
1、增加團(tuán)隊(duì)的凝聚力，打造一支精品團(tuán)隊(duì)；
2、加強(qiáng)、提高團(tuán)隊(duì)之間的協(xié)作、溝通能力，員工間、企業(yè)各部門間能夠主動(dòng)溝通、默契配合，極大地提高工作效率。
3、強(qiáng)化隊(duì)員對團(tuán)隊(duì)的認(rèn)同感和信任感，激發(fā)公司成員的集體榮譽(yù)感，挖掘員工在工作上的更多潛能，塑造團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的高績效團(tuán)隊(duì)；
4、發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)建設(shè)中存在的最大不足，深刻認(rèn)識與優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的差距；
5、總結(jié)培訓(xùn)成果，找到解決日常工作問題的有效方法。
6、通過后續(xù)評估服務(wù)提升培訓(xùn)效果并使之發(fā)生裂變、催化和持續(xù)的作用，確保培訓(xùn)效果的最大化。
培訓(xùn)對象：公司或部門的全體員工
課程特點(diǎn) ：
1、進(jìn)入21世紀(jì)，隨著市場競爭的日益激烈，高績效和富有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)建設(shè)與溝通就顯得尤為重要。
2、如何使1+1大于2，如何引爆團(tuán)隊(duì)合力，正確答案就是進(jìn)行有效的團(tuán)隊(duì)建設(shè)，使團(tuán)隊(duì)內(nèi)部能夠有效、高效的溝通的運(yùn)作！
3、根據(jù)有關(guān)研究機(jī)構(gòu)的研究成果表明，在中國一個(gè)團(tuán)隊(duì)能否進(jìn)行有效的溝通已經(jīng)成為影響一個(gè)企業(yè)成敗的關(guān)鍵，很多團(tuán)隊(duì)正是由于不能進(jìn)行有效溝通而導(dǎo)致內(nèi)耗增高、人員變動(dòng)頻繁、團(tuán)隊(duì)效率低下！
4、正是基于上述背景，引力成功研發(fā)了以團(tuán)隊(duì)高空挑戰(zhàn)項(xiàng)目為載體的團(tuán)隊(duì)建設(shè)與高效溝通課程，幫您迅速建立一支能力優(yōu)秀、更充滿自信、高效有序、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神強(qiáng)、溝通交流及時(shí)高效的團(tuán)隊(duì)。
課程目標(biāo) ：
1、增加團(tuán)隊(duì)的凝聚力，打造一支精品團(tuán)隊(duì)；
2、加強(qiáng)、提高團(tuán)隊(duì)之間的協(xié)作、溝通能力，員工間、企業(yè)各部門間能夠主動(dòng)溝通、默契配合，極大地提高工作效率。
3、強(qiáng)化隊(duì)員對團(tuán)隊(duì)的認(rèn)同感和信任感，激發(fā)公司成員的集體榮譽(yù)感，挖掘員工在工作上的更多潛能，塑造團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的高績效團(tuán)隊(duì)；
4、發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)建設(shè)中存在的最大不足，深刻認(rèn)識與優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的差距；
5、總結(jié)培訓(xùn)成果，找到解決日常工作問題的有效方法。
6、通過后續(xù)評估服務(wù)提升培訓(xùn)效果并使之發(fā)生裂變、催化和持續(xù)的作用，確保培訓(xùn)效果的最大化。
